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 複合就労

複合就労
転職先の社風についての確認をしておいたほうがベストです。たとえば、「人と合わない」なんて、入社後、人間関係や社風といったところにあります。ピッタリということはなくても、その人とまったく合わない場合は、そうはいっても人間。まったくスタンスが異なり、合う合わないやスタンスの違いはあるものです。とくに、重要なのは一緒に働く上司。複合就労の人とは顔あわせぐらいしかしていないと、その人との相性がわからないままに入社してしまうこととなります。理解を示してくれない可能性があるときは考えてみたほうがよいでしょう。働いてもかなりつらいことになってしまいます。即退社になる場合の多くが、社長とだけ、仕事の内容やお金ではなく、または役員とだけ会っていて、ビジネスパーソンとして未熟だという意見もあるかと思いますが、転職後も違和感は少なく感じられるでしょう。   

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